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884,966 نتيجة لـ "19h-info-23-09-2024-2128466ar"
TECHNICIEN EN MAITENANCE
description du poste Le technicien en maintenance assure le bon fonctionnement de l’activité en effectuant des installations de plusieurs types Balises GPS sur des véhicules légers, lourd ou engins Le profil demandé TS en maintenance auto • Ayant une expérience de deux (03 ) ans minimum dans le domaine de l’ectricité automobile ou autre Maitrise d’électricité automobile et courant faible • Connaissances générale en informatique • Libre immédiatement ou le 01/09/23 au plus tard. • Rigueur, Polyvalence, adaptation, esprit d’équipe et engagement et adhésion professionnel de qualité • Bonne rédaction en langue française et arabe Missions Installer, Maintenir et programmer des balise GPS Détecter des files qui concerne les différents types d’installation sur différents type de véhicule ( légers, lourd ou engins) Rédiger les fiches techniques d’intervention Rédiger les fiches techniques d’intervention
Commercial Sédentaire
Présentation de l’entreprise SINAL Optique est une société leader, spécialisée dans la fabrication, le surfaçage, l'usinage et le traitement des verres ophtalmiques. Depuis sa création en 1994, grâce à son savoir-faire et à son potentiel matériel et humain, la qualité de ses verres ne cesse de répondre aux exigences du confort visuel. Son ambition est de répondre aux professionnels pour chaque type de verre, même le plus personnalisé Taches principales: Accueillir les clients et leur fournir toutes les informations nécessaires (gammes des produits, prix, démonstration éventuelle,…). Recevoir et préparer les commandes des clients, y compris les documents qui doivent les accompagner. Prise en charge des demande client, orientation et conseil. Et préparer les documents y affèrent. Lancer le phoning clients et participer aux recouvrements des créances. La relance téléphonique. Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails...) Recueillir des retours auprès de la clientèle afin de les transmettre au service concerné Réaliser le suivi des objectifs. Assigné par le responsable de l’agence Établir une bonne relation commerciale avec son client. Conclure les ventes. Profile recherché: Universitaire /Bac +2 ou TS Vente /Commerciale ou de Gestion Une excellente connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires de l’agence, Un sens développé de la communication, Une bonne connaissance de l’économie locale,
Commercial Sédentaire
Présentation de l’entreprise SINAL Optique est une société leader, spécialisée dans la fabrication, le surfaçage, l'usinage et le traitement des verres ophtalmiques. Depuis sa création en 1994, grâce à son savoir-faire et à son potentiel matériel et humain, la qualité de ses verres ne cesse de répondre aux exigences du confort visuel. Son ambition est de répondre aux professionnels pour chaque type de verre, même le plus personnalisé Taches principales: Accueillir les clients et leur fournir toutes les informations nécessaires (gammes des produits, prix, démonstration éventuelle,…). Recevoir et préparer les commandes des clients, y compris les documents qui doivent les accompagner. Prise en charge des demande client, orientation et conseil. Et préparer les documents y affèrent. Lancer le phoning clients et participer aux recouvrements des créances. La relance téléphonique. Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails...) Recueillir des retours auprès de la clientèle afin de les transmettre au service concerné Réaliser le suivi des objectifs. Assigné par le responsable de l’agence Établir une bonne relation commerciale avec son client. Conclure les ventes. Profile recherché: Universitaire /Bac +2 ou TS Vente /Commerciale ou de Gestion Une excellente connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires de l’agence, Un sens développé de la communication, Une bonne connaissance de l’économie locale,
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Présentation de l’entreprise SINAL Optique est une société leader, spécialisée dans la fabrication, le surfaçage, l'usinage et le traitement des verres ophtalmiques. Depuis sa création en 1994, grâce à son savoir-faire et à son potentiel matériel et humain, la qualité de ses verres ne cesse de répondre aux exigences du confort visuel. Son ambition est de répondre aux professionnels pour chaque type de verre, même le plus personnalisé Taches principales: Accueillir les clients et leur fournir toutes les informations nécessaires (gammes des produits, prix, démonstration éventuelle,…). Recevoir et préparer les commandes des clients, y compris les documents qui doivent les accompagner. Prise en charge des demande client, orientation et conseil. Et préparer les documents y affèrent. Lancer le phoning clients et participer aux recouvrements des créances. La relance téléphonique. Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails...) Recueillir des retours auprès de la clientèle afin de les transmettre au service concerné Réaliser le suivi des objectifs. Assigné par le responsable de l’agence Établir une bonne relation commerciale avec son client. Conclure les ventes. Profile recherché: Universitaire /Bac +2 ou TS Vente /Commerciale ou de Gestion Une excellente connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires de l’agence, Un sens développé de la communication, Une bonne connaissance de l’économie locale,
Commercial Sédentaire
Présentation de l’entreprise SINAL Optique est une société leader, spécialisée dans la fabrication, le surfaçage, l'usinage et le traitement des verres ophtalmiques. Depuis sa création en 1994, grâce à son savoir-faire et à son potentiel matériel et humain, la qualité de ses verres ne cesse de répondre aux exigences du confort visuel. Son ambition est de répondre aux professionnels pour chaque type de verre, même le plus personnalisé Taches principales: Accueillir les clients et leur fournir toutes les informations nécessaires (gammes des produits, prix, démonstration éventuelle,…). Recevoir et préparer les commandes des clients, y compris les documents qui doivent les accompagner. Prise en charge des demande client, orientation et conseil. Et préparer les documents y affèrent. Lancer le phoning clients et participer aux recouvrements des créances. La relance téléphonique. Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails...) Recueillir des retours auprès de la clientèle afin de les transmettre au service concerné Réaliser le suivi des objectifs. Assigné par le responsable de l’agence Établir une bonne relation commerciale avec son client. Conclure les ventes. Profile recherché: Universitaire /Bac +2 ou TS Vente /Commerciale ou de Gestion Une excellente connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires de l’agence, Un sens développé de la communication, Une bonne connaissance de l’économie locale,
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Commercial Sédentaire
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Commercial Sédentaire
Présentation de l’entreprise SINAL Optique est une société leader, spécialisée dans la fabrication, le surfaçage, l'usinage et le traitement des verres ophtalmiques. Depuis sa création en 1994, grâce à son savoir-faire et à son potentiel matériel et humain, la qualité de ses verres ne cesse de répondre aux exigences du confort visuel. Son ambition est de répondre aux professionnels pour chaque type de verre, même le plus personnalisé Taches principales: Accueillir les clients et leur fournir toutes les informations nécessaires (gammes des produits, prix, démonstration éventuelle,…). Recevoir et préparer les commandes des clients, y compris les documents qui doivent les accompagner. Prise en charge des demande client, orientation et conseil. Et préparer les documents y affèrent. Lancer le phoning clients et participer aux recouvrements des créances. La relance téléphonique. Cibler et prospecter les clients potentiels (prise de rendez-vous, démarchage téléphonique, envoi de mails...) Recueillir des retours auprès de la clientèle afin de les transmettre au service concerné Réaliser le suivi des objectifs. Assigné par le responsable de l’agence Établir une bonne relation commerciale avec son client. Conclure les ventes. Profile recherché: Universitaire /Bac +2 ou TS Vente /Commerciale ou de Gestion Une excellente connaissance des techniques de vente et de merchandising pour optimiser le chiffre d’affaires de l’agence, Un sens développé de la communication, Une bonne connaissance de l’économie locale,
Utilités & Traitement d’Eau Manager
Rôle et les missions : Organiser et gérer toutes les activités liées aux procédés du traitement des eaux et des utilités, selon les objectifs assignés par l’entreprise en garantissant un produit et un service de qualité, dans les meilleurs délais et coûts, tout en veillant au respect des règles d’hygiène, sécurité et environnement. Production et Maintenance : 1. Veiller à l’exécution du plan de production & Maintenance de ses équipements en adaptant et optimisant le planning et les ressources selon les événements. 2. Gérer et encadrer les équipes en adaptant l’organisation selon le planning de production & maintenance. 3. Superviser la conduite des installations selon les normes de fabrication et les consignes des secteurs. 4. Mesurer et analyser les KPI'S quotidiennement et apporter des suggestions et solutions pour améliorer les performances de son activité. 5. Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives. 6. Veiller à la réalisation du plan de maintenance préventive et à la qualité des travaux effectués par son équipe. 7. S’assurer de la disponibilité des pièces de rechanges pour réaliser son programme. 8. Veiller au bon état de marche des équipements(TE , utilité et siroperie). 9. Appeler à travailler les jours fériés, la nuit et les week-ends, en cas de besoins. Amélioration continue : Participer aux démarches d’amélioration continue (EXIM, OE…). Auditer les taches de maintenance autonome de son équipe. Animer la démarche d’étiquettes dans son équipe et effectuer des analyses à chaud puis à froid des événements et pertes (Quick kaizen & analyse fausses manœuvres). Préparer et animer les réunions de son équipe. Prendre connaissance des procédures et modes opératoires et proposer des améliorations afin de garantir la qualité, les rendements, les délais et la sécurité Hygiène sécurité et environnement : Veiller à la bonne exécution des plans de chloration des conduites, des cuves, des lignes de production et les entretiens physico-chimique de tous les équipements TE et contrôler l’application des bonnes pratiques d’hygiènes, sécurité et GMP. Effectuer des visites de sécurité et prendre les actions nécessaires. Maintenir la vigilance en incitant ces collaborateurs à la détection d’anomalies. Participer à la réalisation des analyses formalisées suite aux accidents. Respecter les règles SMSDA selon les normes ISO 9001 v 2015, 14001, 22000 et 45000. Management et communication: 1- S’assurer de la bonne exécution des passations de consignes entre ses équipes. 2. Rendre compte des résultats de la production et maintenance à son supérieur hiérarchique. 3. Mettre à jour les plannings de son équipe et s’assurer de la fiabilité des reportings (SAP, Excel, EPRS). 4. Evaluer la performance de son équipe et déterminer les besoins en formation et accompagnement de ses collaborateurs. Culture digitale: Maitriser les outils de base de BI, Data analysis, outils office 365 Connaissance en création et traitement de contenu web, social media skills, Maitriser les fondamentaux de la réglementation en matière de Data protection & privacy Maitriser les outils et principes de cybersécurité Maitriser les règles et outils de protection de la propriété intellectuelle. Langues étrangères : Français Anglais
Agent polyvalent.
Important Laboratoire Pharmaceutique génériqueur cherche a recruter des Agents polyvalent. Les missions attribuées à ce poste sont : Accomplissement des tâches assignées tout en respectant deux paramètres temps et qualité. Activités et tâches : Manutention divers (Déchargement et chargement, déplacement…); Travaux en hauteur; Divers travaux (Électricité, plomberie, peinture, soudure, maçonnerie, nettoyage majeur…); Évacuation des déchets; Montage et démontage des stands lors des foires; Nettoyage des toitures. Compétences : Niveau d’étude 09 -ème moyenne; Expérience : min 02 années dans un poste similaire ; Formations complémentaires : Plomberie, électricité souhaitable; Sexe Masculin. Autres Aptitudes : Esprit d’équipe Assiduité Rigueur
Ingénieur Génie Civil
Nous recherchons un Ingénieur en Génie Civil confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique. Profil recherché : Expérience de 2 à 3 ans dans le domaine du génie civil. Bonne maîtrise du RPA 2024 . Maîtrise des logiciels ETABS, AutoCAD et Robot . La maîtrise de Revit serait un plus. Esprit d’équipe, rigueur et sens des responsabilités. 📩 Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché, nous vous invitons à nous transmettre votre CV
Cadre Juridique
COMPETENCES PRINCIPALES : 1- Maîtrise de la législation et de la réglementation du travail, notamment la Loi n° 90-11 relative aux relations de travail. 2- Maîtrise de la législation et de la réglementation relatives aux marchés publics, notamment la Loi n° 23-12 du 5 août 2023 fixant les règles générales relatives aux marchés publics et les textes réglementaires en vigueur. 3- Maîtrise du traitement et du suivi des dossiers contentieux et des affaires juridiques. 4- Capacité à analyser, rédiger et contrôler les actes, contrats, conventions, correspondances et consultations juridiques. 5- Capacité à fournir conseil et assistance juridique aux différentes structures de l’organisme. 6- Préparer et rédiger les mémoires, requêtes, réponses et correspondances destinés aux juridictions et aux auxiliaires de justice. COMPETENCES SECONDAIRES : 1- Capacité à effectuer des recherches et à assurer une veille juridique et réglementaire. 2- Suivi des relations avec les avocats, huissiers de justice et autres auxiliaires de justice. 3- Bonne capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction des avis et consultations juridiques. 4- Aptitude à rédiger des documents et correspondances juridiques en arabe et en français. 5- Maîtrise de la langue arabe et de la langue française. AUTRES : 1- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. 2- Respect de la confidentialité des informations et documents juridiques.
Assistante Chargée de la Réglementation
Missions : Assurer le suivi des procédures des marchés publics conformément à la réglementation en vigueur Participer à l’élaboration des cahiers des charges (administratifs et techniques) Élaborer les dossiers de marchés publics et préparer les contrats y afférents Veiller à la conformité réglementaire des documents contractuels Contribuer à la préparation, à l’analyse et au suivi des consultations, et des appels d’offre Assurer l’archivage et la traçabilité des dossiers de marchés et contrats Suivre les évolutions de la réglementation applicable Profil : Diplôme universitaire licence et/ou master Bonne connaissance de la loi n 23-12 du 5 août 2023 fixant les règles générales relatives aux marchés publics et du décret présidentiel n15-247 du 16 Septembre 2015 portant réglementation des marchés publics et des délégations de service public et du CCAG de Septembre 2021 Maîtrise des procédures de passation et d’exécution des marchés publics Expérience dans l’élaboration des cahiers des charges, marchés et contrats souhaitée Maîtrise des outils bureautiques Rigueur, organisation et sens de la confidentialité Capacités rédactionnelles et analytiques Sens de l’organisation, rigueur Aptitude à la communication et au travail en équipe Autres : Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en cliquant sur l’onglet postuler
Installateur De Caméra De Surveillance Et Système D'Alarme
Description: Nous recherchons un Installateur de Caméra de Surveillance et Système d'Alarme débutant ou junior pour rejoindre notre équipe dynamique à Béjaïa, Algérie. Le candidat idéal possède un intérêt marqué pour les télécommunications, la maintenance et les métiers du BTP, avec une expérience de moins d’un an et un niveau d’études allant du secondaire au Bac +3. Responsabilités: Installer, configurer et entretenir les caméras de surveillance et les systèmes d’alarme sur les chantiers et sites clients. Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de sécurité électronique. Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées pour garantir la sécurité des installations. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes lors des interventions sur site. Collaborer avec les équipes techniques et les clients pour assurer un service de qualité. Rédiger des rapports d’intervention et tenir à jour la documentation technique. Exigences: Niveau d’études : Niveau Secondaire, Terminal, Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD) ou Bac +3 dans un domaine lié. Moins d’un an d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans les télécommunications, réseaux ou maintenance. Connaissances de base en câblage, réseaux et systèmes de sécurité électronique. Capacité à travailler en autonomie et en équipe sur des chantiers variés. Bonne organisation, rigueur et sens du détail. Permis de conduire souhaité pour les déplacements sur les différents sites (Béjaïa, Akbou, Daïra Akbou). Motivation et volonté d’apprendre dans un environnement technique exigeant. Avantages: Contrat à durée déterminée (CDD) ou mission avec possibilité d’évolution selon les performances. Formation continue et accompagnement technique pour développer vos compétences. Environnement de travail stimulant dans un secteur en pleine croissance. Opportunités de mobilité sur différents sites dans la région de Béjaïa. Rémunération attractive et primes selon résultats et assiduité. Si vous êtes motivé(e) à débuter votre carrière dans un métier technique et dynamique, n’hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Chargé de développement RH H/F
Secteur d'activité: Banque - Assurance - Finance Spécialité: Titre du poste: Chargé de développement RH H/F Nombre de poste: 1 Fonction principale: Ressources Humaines - Formation Fonction secondaire: Santé - Médical - Pharmacie Référence: Chargé de développement RH-4185 Mots-Clés: Formation/gestion de carriére/Recrutement Texte de l'offre: PROPHARMAL SPA (Produits Pharmaceutiques Algériens) est une société pharmaceutique, filiale du groupe CFAO, produisant des formes sèches, effervescentes et liquides pour des donneurs d’ordre internationaux & locaux. Le groupe CFAO avec un chiffre d'affaires de plus de 8,3 milliards d'euros, un accès à 45 des 54 pays du continent et près de 23 100 collaborateurs, nous sommes un acteur majeur dans les domaines de la mobilité, de la santé, des biens de consommation, des infrastructures et de l'énergie. Partenaire de grandes marques mondiales, notre Groupe intervient sur toute la chaîne de valeur -importation, production, distribution- selon les meilleurs standards internationaux, en s'appuyant sur plus de 170 ans de connaissance terrain et sur les savoir-faire locaux. Nous déployons une stratégie à la fois industrielle pour favoriser une production locale, et de distribution à travers son réseau, le plus large d'Afrique, pour proposer de s produits et services adaptés et abordables au profit des populations. With Africa For Africa Pour en savoir plus : www.cfaogroup.com Missions du poste : - Recrutement : conduire les entretiens de recrutement et assurer le suivi des candidatures. - Intégration des collaborateurs : Organiser et superviser le processus d'intégration des nouveaux collaborateurs et revoir tout le processus de l'onbording. - Plan annuel de formation : Élaborer et mettre en oeuvre le plan de formation annuel et suivre sa réalisation et exploiter l'efficacité de chaque action de formation. - Gestion de carrière : suivre la réalisation des compagnes annuels (entretiens annuels collaborateurs, entretien de mobilité interne et les évolutions de poste). - Développer des actions de communication interne pour renforcer la culture d'entreprise et Contribuer à la qualité du dialogue social avec les représentants du personnel. - Participer à la digital isation des processus RH. Dispose d'un diplôme universitaire ou issue de la formation professionnelle, 04 ans minimum dans une fonction similaire, de préférence dans le domaine industriel. Est rigoureux/se, avec un sens élevé de respect des procédures et des normes de travail Bonne connaissance des processus RH, formation et gestion des compétences To apply:https://www.aplitrak.com/?adid=aHIuOTYyMjMuNTk2MUBjZmFvLmFwbGl0cmFrLmNvbQ Type contrat: CDI Résumé de l'offre: E-mail d'accusé de réception: Recevoir une copie des candidatures par e-mail: Checked E-mail de réception: [email protected]
Ingénieur Marketing
Présentation de l’entreprise Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se trouve à Pékin. Classée par le magazine Fortune au 13éme rang du palmarès des 500 plus grandes entreprises mondiales en 2024 comme le premier groupe international de construction et de développement immobilier. Depuis 1982, la CSCEC a ainsi opéré dans 116 pays et régions, dans des domaines aussi variés que le logement, l’immobilier, les infrastructures ou encore les grands marchés publics. La CSCEC Recrute un Ingenieur en MARKETING expérimentés dans le secteur BTP / construction / grands travaux Missions du poste : Assurer une communication fluide et régulière avec les clients ( Maitre d'ouvrage) Reporter l'état d'avancement des projet ( volet financier et commercial) Identifier et résoudre problèmes Négocier les contrats Profil recherché : Avoir un minimum de Bac +4 /+5 en Marketing ou dans le domaine de construction Aisance au niveau de la communication Excellente maîtrise de la langue Française et anglaise. Maîtrise du pack Office ( Word, PPT, Excel) Lieu de travail : Staoueli, Alger.
Management Trainee - Supply Chain/Planning
TANGO Filiale du groupe HEINEKEN Le Future leaders Program , s'adresse aux jeunes diplômés et profils juniors durant 18 mois , vous aurez des rotations, afin d’acquérir une vision globale et complète de la direction d'affectation. Lors de chaque rotation, vous recevrez une mission et une formation spécifiques au poste assigner afin de vous accompagner durant ce programme de carrière accélérer, et de vous permettre d’étendre vos connaissances et vos capabilités managériales. Secteur d'activité : Industrie alimentaire et des boissons. Localisation : Rouiba, Alger – Algérie. Type de contrat : CDI Exigences du poste : Licence ou master entre 2022 et 2024 Expérience professionnelle, moins de 2 ans. Bonne communication orale et écrite. Bonne maitrise des langues ( Francais, Anglais) Sens de l’écoute, l’analyse, de la curiosité et de l’initiative. Prêt(e) à nous rejoindre ? Si vous aimez ce que vous avez lu et souhaitez explorer davantage cette opportunité, veuillez postuler avant la date de clôture indiquée en haut de l'annonce. Veuillez noter que nous pouvons fermer des postes vacants plus tôt si nous recevons un nombre important de candidatures, alors ne tardez pas ! We are HEINEKEN !
Administrateur Système Erp
Profil recherché Formation : Bac+3 à Bac+5 en Informatique de Gestion, Systèmes d'Information, Génie Informatique ou équivalent Expérience : 2 à 5 ans minimum sur Sage X3 (administration, paramétrage ou support), idéalement en environnement Cloud/AWS Une expérience sur Sage Enterprise Intelligence (SEI) ou un outil de reporting équivalent (Power BI, Crystal Reports) fortement appréciée Une première expérience dans un secteur réglementé (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique) est un atout Bonne maîtrise de Sage X3 (paramétrage, requêtes, personnalisation d'écrans et d'états) Notions solides en SQL Notions d'administration Cloud/AWS (environnements, sauvegardes, droits d'accès) Connaissance des principes de la loi 18-07 appréciée La connaissance de Sage 100 Paie & RH est un plus Rigueur, autonomie, bon relationnel, capacité à vulgariser des sujets techniques, réactivité face aux incidents Missions principales Participer aux ateliers de cadrage fonctionnels et aux tests de recette comme référent(e) technique interne Assister aux sessions de transfert de compétences organisées par l'intégrateur (Train the Trainers, k-user/end-user) Gérer les comptes utilisateurs, rôles et droits d'accès sur Sage X3, SEI et Sage 100 Paie & RH Assurer le paramétrage courant (tiers, articles, tarifs, workflows, éditions) Surveiller les interfaces entre Sage X3 et Sage 100 Paie & RH, gérer les incidents de premier niveau Concevoir et maintenir les états et tableaux de bord sous Sage Enterprise Intelligence (SEI) Répondre aux demandes de reporting ad hoc des directions métier (Finance, Négoce, Industrie, RH) Assurer le suivi des tickets et des heures de TMA auprès de l'intégrateur, préparer les demandes de Change Request Veiller au respect des exigences de traçabilité (décret 09-110) et de protection des données (loi 18-07) Tenir à jour la documentation d'exploitation Informations pratiques Secteur d'activité : Industrie pharmaceutique Fonction : Informatique / Systèmes d'Information Type de contrat : CDI, temps plein Lieu de travail : Tixraïne, Birkhadem, Alger Niveau d'expérience requis : 2 à 5 ans Niveau d'étude requis : Bac+3 / Bac+5 Prise de poste souhaitée : début septembre 2026
Développeur Solutions Digitales
Secteur d'activité: Informatique - Télécom - Internet Spécialité: Titre du poste: Développeur Solutions Digitales Nombre de poste: 1 Fonction principale: Informatique - Systèmes d’information - Internet Fonction secondaire: Ingénierie - Études - Projet - R&D Référence: Développeur Solutions Digitales-4212 Mots-Clés: Texte de l'offre: Avec un chiffre d'affaires de plus de 8,3 milliards d'euros, un accès à 45 des 54 pays du continent et près de 23 100 collaborateurs, nous sommes un acteur majeur dans les domaines de la mobilité, de la santé, des biens de consommation, des infrastructures et de l'énergie. Partenaire de grandes marques mondiales, notre Groupe intervient sur toute la chaîne de valeur -importation, production, distribution- selon les meilleurs standards internationaux, en s'appuyant sur plus de 170 ans de connaissance terrain et sur les savoir-faire locaux. Nous déployons une stratégie à la fois industrielle pour favoriser une production locale, et de distribution à travers son réseau, le plus large d'Afrique, pour proposer des produits et services adaptés et abordables au profit des populations. With Africa For Africa Pour en savoir plus : www.cfaogroup.com Responsabilités principales Conseil et innovation digitale Analyser les enjeux métiers et identifier les opportunités de digitalisation. Traduire les besoins stratégiques en solutions digitales à forte valeur ajoutée. Participer à la définition de la feuille de route digitale de l'entreprise. Assurer une veille permanente sur les technologies émergentes et les bonnes pratiques du marché. Être force de proposition sur les leviers d'innovation, d'automatisation et d'optimisation. Architecture et conception des solutions Concevoir des solutions digitales alignées sur les orientations stratégiques de l'entreprise. Définir les architectures fonctionnelles et techniques des applications. Garantir l'évolutivité, la sécurité et la performance des solutions mises en oeuvre. Assurer l'intégration entre les différentes plateformes métier. Développement et industrialisation Développer des applications et plateformes digitales répondant aux besoins des utilisateurs. Mettre en oeuvre des workflo ws automatisés et des processus dématérialisés. Développer des solutions d'analyse et de valorisation des données. Participer à l'amélioration continue du patrimoine applicatif. Gouvernance et accompagnement Contribuer aux choix technologiques et aux standards de développement. Accompagner les équipes métier dans l'adoption des solutions déployées. Assurer le transfert de compétences et la diffusion des bonnes pratiques digitales. Collaborer étroitement avec le DSI et les responsables métiers. - Bac +5 en Informatique, Systèmes d'Information ou Transformation Digitale. - Expérience de 4 ans minimum dans le développement de solutions digitales et l'accompagnement des métiers. -Expérience significative dans la mise en oeuvre de plateformes collaboratives, d'automatisation et de gestion documentaire. -Forte capacité à évoluer entre enjeux business et solutions techniques. To apply:https://www.aplitrak.com/?adid=aHIuMzEx NTQuNTk2MUBjZmFvLmFwbGl0cmFrLmNvbQ Type contrat: CDI Résumé de l'offre: Mission principale Le Développeur Solutions Digitales contribue à la transformation digitale de l'entreprise en concevant, développant et déployant des solutions digitales innovantes répondant aux enjeux stratégiques et opérationnels. Il agit comme un business partner en proposant des solutions technologiques permettant d'améliorer la performance, l'expérience utilisateur, la gestion de l'information et l'efficacité des processus. E-mail d'accusé de réception: Recevoir une copie des candidatures par e-mail: Checked E-mail de réception: [email protected]
Ets Rami Info
Ets Rami Info Vous Propose : - Réparation et Maintenance Pc . Imprimantes . .......... - Vente Matériels Informatique et Bureautique ......... - Installation Windows Logiciels ........... - Installation Des Réseau Informatique ....... - Installation Caméra surveillance . Inter phone ........ - Formations en Office 2007 . 2010. 2013. (Word, Excel ......) - Formations en Maintenance des systèmes Informatique - Formations en Maintenance des Pc en Général (Pc Portable, Bureau .....)
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DATA SHOW EPSON EB-1776W utilisee 19H ECO Mode
Vidéoprojecteur Epson EB-1776W – 19h d'utilisation en mode Éco Description : Vidéoprojecteur portable Epson EB-1776W, modèle d'occasion soigneusement vérifié. Conçu pour la mobilité et la productivité, il offre une excellente luminosité et une longue durée de vie en mode Éco. Parfait pour les présentations professionnelles, l'enseignement ou le divertissement nomade. Caractéristiques techniques : Technologie : 3LCD Epson Résolution native : WXGA (1280 x 800) – format 16:10 Luminosité : 3 200 lumens (en mode Normal) Contraste : 15 000:1 Durée de vie de la lampe : Mode Éco : jusqu'à 10 000 heures Heures d'utilisation constatées : 19 heures en mode Éco – lampe quasi neuve Connectique : HDMI, VGA, USB (Lecteur, Alimentation), Audio In/Out, Wi-Fi intégré Fonction sans fil : Projection depuis PC, smartphone et tablette (Miracast, Epson iProjection) Focale : Ultra courte – projection de 100" à partir de seulement 1,35 m Correction keystone : Automatique et manuelle Autonomie en mode Éco : Réduction du bruit et consommation énergétique optimisée État et détails d'utilisation : État général : Très bon état, corps et lentille propres Heures lampe : 19 heures en mode Éco seulement (très faible utilisation) Fonctionnalités testées : Toutes les entrées, Wi-Fi, focalisation, correction d'image Accessoires inclus : Télécommande, câble d'alimentation, mallette de transport (selon vente) Avantages : Portabilité extrême (environ 1,6 kg) – idéal pour les déplacements Luminosité élevée pour une utilisation en milieu peu obscurci Durée de vie de lampe très élevée (10 000 h en Éco) Heures d'utilisation très faibles – équivalent à un produit quasiment neuf Compatibilité sans fil pratique avec les appareils mobiles Idéal pour : Consultants et formateurs itinérants Enseignants et établissements scolaires Projection à domicile ou en petite salle de réunion Remplacement avantageux d'un projecteur d'occasion peu utilisé
09.
Chambre négative 4 sur 3 m la hauteur 2.50 mettre غرفة تبريد سالبة جديدة مناسبة لحفظ المواد المجمدة مزودة بوحدة تبريد قوية عزل حراري عالي الجودة و لوحة تحكم تحكم رقمية لضبط الحرارة بدقة للمزيد من المعلومات يرجى التواصل معنا
